家庭との両立– tag –

研究職がつらいと感じるのはなぜなのか。仕事内容の実態や理想と現実のギャップ、成果が出るまでの苦しさ、評価の曖昧さ、キャリアの悩みまで分かりやすく解説します。研究職に向いている人の特徴や、つらいと感じたときの選択肢も紹介。

コンサルは本当に激務だからやめとくべきなのか。激務と言われる理由や実際の働き方、向いている人・向いていない人、転職前に確認したいポイントをわかりやすく解説します。

今回は社会人300人に学生時代と比較した現在の生活の充実度や普段の楽しみを調査。社会人になってからの人々が何に楽しさを感じているのかを数値で明らかにし、毎日を楽しく生きられるヒントを探りました。

「子連れ出勤」は、子育てと仕事を両立する働き方の一つとして注目されています。しかし、一方で「やめてほしい」「仕事にならない」といった声も少なくありません。本記事では、その実態や問題点について解説します。

今回はkubellパートナーで営業事務チームのセクションリーダーを務める請井さんに、kubellパートナーの働き方の魅力をインタビュー！「働くをもっと楽しく、創造的に」というミッションを掲げる「Chatwork アシスタント」のオペレーションスタッフの働き方に迫ります。

「結婚前は共働き希望と言っていたのに、出産後に育休を取ってから仕事に復帰しようとしない！」と悩む男性に向け、妻を働かせる気にする方法を紹介します。

実際はマタハラを受けていても「自分の考えすぎかも…」「会社には休んで迷惑をかけているから多少は我慢しないと」と被害を声に出せずに悩んでいる女性が多くいます。 今回の記事では、妊娠中もしくは子育て中の人々に向けて、どのような言葉がマタハラに該当するのか紹介します。

日本の企業文化において、転勤は珍しいものではありませんが、家族、特に子供たちに与える影響については、しばしば議論の的となります。本記事では、転勤に伴う家族帯同の影響について解説していきます。

頑張っているのにマミートラックのせいで昇進できない！仕事と子育ての両立をワガママって本当？ワーママを取り囲む複雑な状況をデータをもとに解説します。

多様な働き方を応援する人材会社ユナイテッドマインドジャパンでキャリアアドバイザーとして働く小竹さんにフルリモート×在宅ワークの働き方をインタビュー！理想の働き方を叶える鍵は◯◯だった！？