BLOG

採用担当の本音

2025.05.16

作るだけのエンジニアはもうすぐ終わる

生成AIが進歩し、エンジニアという仕事の在り方も変わってきています。これからの時代でセルバが目指すものと、セルバが求めるエンジニア像についてお話します。

ITソリューション部エンジニア
インタビュー

2025.05.15

【働き方レポート】コンテスト開催で見えた若手社員の活躍の場づくり

社内で開催された「AI活用コンテスト」について代表と受賞者へインタビュー！セルバがAIをどう活用しているのか、若手社員の意見やアイデアをどのくらい積極的に取り入れているかをお伝えします。

エンジニア社長福利厚生レポート
採用担当の本音

2025.05.09

面接で「趣味」を聞く理由

セルバ採用担当がなぜ面接で「趣味」について聞くのかを本音で解説しました。面接でなぜ趣味を聞かれるのか疑問に思ったことがある方、選考前に不安を解消しておきたい方はぜひご覧ください。

マネージャー広報・マーケティング部
人事ブログ

2025.03.01

【26卒】新卒採用を本格開始します！

セルバでは2025年3月1日から26卒の新卒採用を本格的に開始します。セルバは新卒を通年採用しているので、明確な選考期間を定めていないのですが、例年年明けごろから応募者が増えるため、ここで新卒採用の募集職種や仕事内容、選考フローを一挙にご紹介したいと思います！

ITソリューション部エンジニア事業開発部学生インターン
人事ブログ

2025.02.28

セルバから徒歩10分以内で行けるランチのお店25選

セルバのオフィス周りには魅力的なランチのお店がたくさんあり、セルバで働く魅力の1つにもなっています。ランチ時にぴったりな、セルバから徒歩10分以内で行けるお店を紹介します！

制度
インタビュー

2025.02.27

【社員インタビュー】プログラミング未経験でインターンからスタート！2025卒新卒エンジニア

未経験ながら通過率30％の難関プログラミング課題をクリアし、現在内定者インターンとして勤務している柿本さんに内定者インターンの働き方や春からセルバで新卒として働く意気込みを語っていただきました！

ITソリューション部エンジニア学生インターン
福利厚生

2025.02.26

【福利厚生レポート】社員間コミュニケーション編

今回の福利厚生レポートでは、セルバ社員の交流の場であるランチ会、そしてセルバ社員がランチ会でよく利用するお店をレポートします！

制度福利厚生レポート
人事ブログ

2025.02.25

【座談会】長期インターンってどんな感じ？就活を終えたインターン生3人に話し合ってもらった

今回はセルバで長期インターンをしている3人のメンバーで働き方や学校との両立、就活事情について座談会で話し合ってみました！セルバに限らず長期インターンをしようか迷っている大学生の方の疑問や不安を解消できたら幸いです。

ITソリューション部エンジニア学生インターン広報・マーケティング部
福利厚生

2025.02.19

【福利厚生レポート】スキルアップ支援制度編

セルバのリアルな福利厚生の活用状況をお届けする福利厚生レポート。第2回は「スキルアップ支援制度編」です。福利厚生を活用しながらスキルアップに励んでいる社員さんに活用事例などをレポートしました！ぜひ最後までご覧ください。

制度福利厚生レポート
インタビュー

2025.02.18

【部署紹介】ITソリューション部（エンジニア）の働き方と魅力

部署紹介vol.3は弊社エンジニアが在籍するITソリューション部についてお届けします。セルバは社員の70％がエンジニアを占めており、未経験からエンジニアのキャリアをスタートさせた社員も多数在籍しています。今回はリファラルでセルバに入社し、未経験からエンジニアに挑戦したYさんに、ITソリューション部の働き方と魅力をお聞きしました！現場エンジニアが答えるリアルな部署の実態をぜひご覧ください。

ITソリューション部エンジニア

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